阿里巴巴p5什么水平?
P5=高级,应届研究生,高水准应届本科。社招高潜起点(阿里社招一般工作经验2年,职级P6起,偶尔有一些高潜力低工作经验的人也会要,给P5,社招P5往往很快会升P6),无对应管理岗。
阿里的p9属于什么级别?
P9是阿里的资深专家级别。P为技术岗,M为管理岗。 阿里具体分类如下: P1,P2:一般空缺,为非常人才 P3:助理 P4:初级专员
P9,通常一般是一级域架构负责人,蚂蚁以前叫超域,二线团队负责人,也有部分一线直接带兵打仗。 5、这个层级已经可以影响到事业部的业务决策,是事业部的脑部力量,集团的腰部力量。 6、这个层级对于信息的过滤,判断以及基于信息的决策能力要求非常高。 7、通常P9不太会直接冲在一线做具体产品设计和系统分析工作,他们需要站在更高维度对部门和事业部的效率负责。 8、他们是重大业务架构和应用架构选型决策者,是向事业部负责人提供弹药的主要力量,也因此经常会沦为PPT供应商。 9、P9目前来看基本上是组织需要提拔,和能力挂钩但不直接联系起来,所以不是P8能力屌炸天就必须晋升P9。 10、成为P9,最重要的是能力、担当、业绩、全局视野,也需要机遇及向上管理能力,对于人的综合能力要求很强。 11、P9以上就可以进入集团组织部,那些基本上就不是个人主观希望努力达到或者不努力达到的事。
P主要定位在技术层面,而M则是管理层面的。P等级最高就是10,那么P8及以上可以说是所在领域的技术大牛了,其实很多P6/P7的工程师在技术上的造诣也是非常厉害,但可能所负责的项目或是涉及的领域有一定局限,所以有不少阿里的员工处于这个阶段。 如果要达到P8水平,在阿里内部有个标准。就是正常途径至少满足研究生5年以上工作经验,本科7年以上工作经验,当然也有例外。
阿里p8和p9的差别?
P8,通常是一线Team leader或者二级域架构师,需要对一个领域的业务非常熟悉并且能够将影响力辐射到其他合作团队。 一般来说一些业务架构、应用架构、产品功能决策、技术选型、协作分工等问题应该在P8层次终结。P8是一线作战的小队长,向下提供决策,向上提供有效的信息。 P9,通常一般是一级域架构负责人(蚂蚁以前叫超域),二线团队负责人(也有部分一线直接带兵打仗)。 这个层级已经可以影响到事业部的业务决策,是事业部的脑部力量,集团的腰部力量。 要成为P9,最重要的是能力、担当、业绩、全局视野,也需要机遇及向上管理能力,对于人的综合能力要求很强。
阿里巴巴p9员工有几人?
1000人左右 阿里p9有1000人左右。 阿里巴巴是我国一家很知名的企业,有三万多个员工,并且这些岗位分为十个级别 阿里巴巴成立9年以来,从单一的阿里巴巴B2B平台,发展为一个综合性的电子商务生态圈,集团员工数量也不断增长。2008年年底员工总数将超过12000人。其中,仅阿里巴巴B2B公司在2008年招聘员工就近3000人。阿里巴巴集团的员工数量,仍将随着电子商务产业的蓬勃发展而不断壮大。
阿里p9相当于字节几级?
阿里p9相当于字节八级。 阿里巴巴集团控股有限公司(简称:阿里巴巴集团),2022财年总收入8530.62亿元,[217]是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江省杭州市创立的公司。[1][2] 阿里巴巴集团经营多项业务,另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括:淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。[3] 2014年9月19日,阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上市,创造了史上最大IPO记录,股票代码“BABA”,创始人为马云。2019年11月26日,阿里巴巴港股上市,总市值超4万亿,登顶港股成为港股“新股王”[4][5]。 2019年9月1日,2019中国服务业企业500强榜单在济南发布,阿里巴巴集团控股有限公司排名第24位。[6]9月6日,阿里巴巴集团宣布20亿美元全资收购网易考拉,领投网易云音乐7亿美元融资。[7]10月,2019福布斯全球数字经济100强榜位列10位。[8]11月16日,胡润研究院发布《2019胡润全球独角兽活跃投资机构百强榜》,阿里巴巴排名第7位。12月,阿里巴巴集团入选2019中国品牌强国盛典榜样100品牌。[11]2020年1月11日,阿里巴巴宣布其成为鼠年春晚独家电商合作伙伴,并提供电商补贴。
阿里p9可以带多少人团队?
答:阿里p9有1000人左右。 阿里巴巴是我国一家很知名的企业,有三万多个员工,并且这些岗位分为十个级别 阿里巴巴成立9年以来,从单一的阿里巴巴B2B平台,发展为一个综合性的电子商务生态圈,集团员工数量也不断增长。2008年年底员工总数将超过12000人。其中,仅阿里巴巴B2B公司在2008年招聘员工就近3000人。阿里巴巴集团的员工数量,仍将随着电子商务产业的蓬勃发展而不断壮大。
阿里巴巴P9级别是高级经理级别,可以带领一个较大的团队。具体团队规模视具体情况而定,通常可以包括多个部门或项目组,团队规模可能在数十人到数百人不等。但是具体的人数限制可能因为公司的策略、部门的需求和个人的管理经验而有所不同。